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2026-4828 - Chargé.e de mission décarbonation de l'industrie F/H

Thu, 13 Aug 2026 12:17:43 Z

Type de contrat : Intérimaire
Description du poste :
Vous contribuez à la définition et la mise en œuvre du programme annuel d’actions sur la décarbonation de l’activité industrielle régionale en tenant compte des enjeux et acteurs des territoires et en s’appuyant sur les dispositifs de financement disponibles, en particulier l’appel à projets DECARB-IND. Vous instruisez et suivez des projets sollicitant un soutien financier en apportant une expertise technique et économique sur la pertinence des choix et les risques liés aux projets. Vous préparez les conventions d’aide en relation avec les équipes de gestion et assurer le suivi des opérations. Plus globalement vous contribuez à l’animation du réseau d’acteurs régional et participez à la conduite d’études à l’échelle régionale pour éclairer les industriels sur les enjeux de la décarbonation. Vous êtes également amené à représenter l'ADEME auprès des partenaires territoriaux et institutionnels. Ces activités sont réalisées en collaboration avec l’ensemble de l’équipe de la Direction Régionale et en lien étroit avec les services centraux et le réseau national des chargés de mission en région en charge de la Décarbonation de l’industrie. A ce titre vous pourrez être mobilisé sur des dossiers extra-régionaux dans un but de gestion de la charge globale sur votre champ d’intervention.

La décarbonation de l’industrie responsable de près de 20% des émissions françaises est un enjeu majeur d’atteinte des objectifs de neutralité carbone mais aussi de conservation d’une capacité industrielle plus résiliente. Dans le cadre du programme France 2030, l’ADEME est opérateur de nombreux appels à projets permettant le financement de projets permettant d’amplifier et accélérer la décarbonation de l’industrie. Ces dispositifs couvrent en particulier des aides aux investissements. Dans ce contexte, au sein de la cellule décarbonation de l'industrie, en synergie avec les autres pôles et en lien avec les services centraux de l’ADEME, nous vous proposons de rejoindre l’équipe des ingénieurs régionaux en charge du développement des projets de décarbonation de sites industriels.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4827 - Chargé.e de mission décarbonation de l'industrie F/H

Thu, 13 Aug 2026 12:11:17 Z

2026-4840 - Chargé.e de communication & suivi des dossiers du Cabinet F/H

Wed, 12 Aug 2026 13:14:09 Z

Type de contrat : Apprenti
Description du poste :
1. Communication du Cabinet Préparer certains éléments de langage, des notes, des messages et supports de communication pour le Président-directeur général. Participer à la préparation des interventions publiques et institutionnelles qui seront confiées par la Directrice de cabinet. Contribuer à la valorisation des actions de l’ADEME, opérateur de l’Etat en proposant des éléments de communication simples et efficaces. 2. Suivi de certains dossiers stratégiques Assurer le suivi des dossiers confiés par la Directrice de cabinet. Réaliser des notes d'analyse ou de synthèse sur le fond. 3. Veille et appui transversal Réaliser une veille sur les politiques publiques, les enjeux de transition écologique et les sujets institutionnels. Identifier les sujets sensibles ou émergents pouvant avoir un impact sur les activités de l’agence. Être force de proposition sur les sujets de communication.

L'ADEME est l'opérateur de l'État de la transition écologique. Elle accompagne les acteurs publics et privés dans la mise en œuvre des politiques publiques relatives à la transition énergétique, écologique et climatique. Au sein du Cabinet du Président-directeur général, le/la chargé(e) de communication et de suivi des dossiers contribue à la préparation, au suivi et à la valorisation des activités de l’ADEME au sein du cabinet du Président. Il/elle accompagne la Directrice de cabinet dans le pilotage des dossiers, assure la coordination avec les directions de l'établissement et participe à la qualité de la communication interne et externe du Cabinet. Le poste requiert de fortes capacités d'analyse, d'organisation, de rédaction et une excellente compréhension des enjeux institutionnels.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4838 - VSC Transition écologique économie circulaire F/H

Thu, 06 Aug 2026 07:42:34 Z

Type de contrat : VSC
Description du poste :
Aide à l’émergence de projets - Rechercher des informations techniques et scientifiques, les synthétiser et les vulgariser - Contribuer à orienter les maitres d'ouvrage publics et privés dans leurs actions - Participer aux réseaux locaux (collectivités, professionnels, associations) - Participer à la réalisation d'études, d'enquêtes. Participation au montage de projets et développements d’outils - Participer aux activités de collecte des données du territoire - Participer à la rédaction de cahiers des charges en vue d’appels d’offres - Participer à l’élaboration de documents méthodologiques et de guides de bonnes pratiques - Participer à l’organisation et à la mise en œuvre des actions de communication et de formation Suivi, évaluation, animation, valorisation - Contribuer à l’instruction et la gestion des demandes de subvention - Contribuer au suivi des dossiers engagés sur les plans technique et administratif - Participer à la mise à jour des tableaux de bord de suivi des résultats - Participer à des groupes de travail, d’échanges d’expériences internes et externes - Accompagner les démarches de planification territoriale

En Polynésie française, les enjeux de l’économie circulaire sont multiples pour un territoire insulaire aux ressources limitées. La Collectivité de la Polynésie française a adopté une stratégie globale de gestion des déchets axée sur la réduction, la valorisation et l’élimination, en s’appuyant sur plusieurs leviers et porte un objectif fort de zéro déchet plastique à usage unique d’ici 2030. Au sein de l’équipe locale et avec l’appui du siège de l’ADEME, le volontaire apportera sa contribution, en relation avec les ingénieurs, dans la mise en œuvre des actions de l’ADEME relatives à l’économie circulaire et à la gestion des déchets en appui aux autorités locales.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4839 - Chargé de projet numérique formation F/H

Wed, 05 Aug 2026 13:47:13 Z

Type de contrat : CDD
Description du poste :
Sous la responsabilité de la Cheffe de service mobilisation des professionnels, en lien avec l'équipe projet ADEME et CNFPT, et l'ensemble des parties prenantes, vous serez chargé(e) du conseil en ingénierie de formation et du pilotage de la conception du système de gestion des compétences. En tant que Product Owner sur le volet numérique, vous serez en charge de : Piloter la réalisation et le déploiement du produit numérique Système de gestion des compétences en méthode Agile ; Définir la vision produit et maintenir le Product Backlog ; Découper le produit en bloc fonctionnel, rédiger les user stories et les critères d’acceptation ; Déployer une version MVP, puis l’enrichir ; Animer les cérémonies agiles (sprint planning, reviews, etc.) ; Assurer la qualité fonctionnelle des livrables (tests, recette, validation) ; Piloter le(s) prestataire(s) et collaborer avec les partenaires du projet ; Suivre les indicateurs de performance du produit ; Suivre la consommation budgétaire, en lien avec le responsable financier du service. Sur le volet formation, vous aurez devrez : Appuyer le responsable de projet CNFPT dans la gouvernance et le pilotage ; Être force de conseil en ingénierie de formation, dans le cadre de la finalisation de la phase d’expérimentation en région Centre Val de Loire et de son déploiement national ; Appui ponctuel à l’évaluation du dispositif ; Appui ponctuel à la communication, mise en récit et diffusion

La formation des agents territoriaux, comme celle des élus, est l’une des premières conditions de réussite de la transition écologique. Il n’existe toutefois pas, en France, d’offre modulaire de formation destinée à tous les agents territoriaux, leur permettant de s’inscrire dans un itinéraire progressif, adapté à la diversité de leurs métiers, pour mieux intégrer les enjeux de transition écologique dans leurs gestes professionnels quotidiens. C’est ce défi que l’ADEME, en partenariat avec le CNFPT, la Région Centre-Val de Loire et une dizaine de collectivités territoriales, a décidé de relever avec le projet ITEEnéraire, lauréat de l’AMI Compétences et Métiers d’Avenir France 2030. L’objectif d’ITEEnéraire : concevoir collectivement, tester et déployer, pour un public d’agents territoriaux, une offre de formation inédite dédiée à la transition écologique. Quelques mots, pour résumer l’esprit du projet : co-construction et partenariat, expérimentation, amélioration continue, innovation, réplicabilité et essaimage, diversité des métiers. Les challenges du projet : prendre en compte la spécificité de chaque collectivité (de la Région à la petite commune rurale) - Viser indifféremment chaque filière et métier de la fonction publique territoriale (technique, administratif, management…) – Expérimenter le dispositif auprès de 10 000 agents territoriaux en Centre-Val de Loire - Concevoir un dispositif réplicable partout en France. Après la phase d’expérimentation en région Centre-Val de Loire, le projet entre dans une nouvelle étape : le déploiement auprès de nouvelles collectivités territoriales. Vous intégrerez une équipe multi partenariale, conduite par le CNFPT en tant que chef de file, au sein de laquelle l'ADEME, un des partenaires principaux, pilote les volets « système de gestion des compétences », « évaluation des formations » et « transfert » du projet.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4837 - Chargé.e de mission Transition Energétique F/H

Wed, 05 Aug 2026 08:23:15 Z

Type de contrat : VSC
Description du poste :
Suivi, instruction et accompagnement des projets Participer à l'instruction et au suivi des demandes d'aides des porteurs de projets (collectivités, entreprises, bailleurs) dans le domaine de la transition énergétique. S'approprier progressivement les dispositifs d'intervention de l'ADEME et de ses partenaires afin d'appuyer l'analyse et le suivi des projets. Participer aux échanges avec les porteurs de projets, aux visites de terrain et à la relecture des études et livrables. Développement de la transition énergétique Participer au développement des filières photovoltaïque, solaire thermique et froid performant à Mayotte. Contribuer au déploiement des dispositifs de l'ADEME en faveur des énergies renouvelables, de la maîtrise de l'énergie et de la décarbonation. Participer à l'accompagnement des principaux consommateurs d'énergie dans le suivi de leurs consommations et l'identification de leviers d'économies d'énergie. Animation territoriale et valorisation Participer aux événements organisés par l'ADEME et ses partenaires. Contribuer au suivi des dynamiques locales et à la valorisation des projets, en lien avec la chargée de communication. Veille et appui à l'équipe Assurer une veille sur les évolutions réglementaires, techniques et les dispositifs liés à la transition énergétique. Partager les informations utiles au sein de l'équipe. Contribuer aux travaux du Pôle Énergie de la Direction Régionale Océan Indien.

Rejoignez l'équipe de la Direction Régionale Océan Indien de l'ADEME, au sein de l'antenne de Mayotte, dans le cadre d'un Volontariat de Service Civique, pour contribuer à l'accompagnement des projets de transition énergétique portés par les acteurs du territoire. L'antenne ADEME de Mayotte est composée de 4 collaborateurs. Elle accompagne les acteurs publics et privés du territoire dans la conception et la mise en œuvre de projets répondant aux enjeux de la transition écologique de l'île. Sur les thématiques de la transition énergétique, elle intervient auprès des collectivités, entreprises, bailleurs et partenaires institutionnels afin de favoriser la maîtrise de l'énergie, le développement des énergies renouvelables et la décarbonation des activités. Les actions menées à Mayotte s'inscrivent dans une dynamique collective avec le Pôle Énergie de la Direction Régionale Océan Indien, composé de 4 collaborateurs basés à La Réunion et 1 à Mayotte, permettant un travail en réseau, le partage d'expertises et le déploiement coordonné des dispositifs de l'ADEME à l'échelle de l'Océan Indien. Dans un contexte insulaire marqué par une forte croissance des besoins énergétiques et une dépendance importante aux énergies fossiles, Mayotte fait face à plusieurs enjeux majeurs : accélérer le développement des énergies renouvelables, notamment du photovoltaïque et du solaire thermique ; accompagner les collectivités, les entreprises et les bailleurs dans la maîtrise de leurs consommations d'énergie ; favoriser la décarbonation des activités économiques ; accompagner la mise en œuvre des politiques publiques de transition énergétique.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4835 - Chargé.e de mission sobriété numérique et innovation F/H

Thu, 30 Jul 2026 11:46:21 Z

Type de contrat : Intérimaire
Description du poste :
Dans le cadre de votre mission de 18 mois, vous travaillerez en binôme avec l’ingénieur dédié à EcoIDEN pour : analyser les projets déposés dans le cadre des relèves de l’AAP EcoIDEN, en particulier leur pertinence environnementale, leur caractère innovant et leur positionnement marché piloter les expertises menées sur ces projets par les autres experts internes ainsi que par les experts externes à l’ADEME participer à la pré-sélection puis à la sélection de ces projets, en lien avec les Ministères (CGDD, DGE) et le SGPI

Au sein de la Direction économie circulaire, le service SoNum (sobriété numérique) pilote l’expertise et les études relatives à l’impact environnemental du numérique (Green IT) et aux solutions numériques pour la transition écologique (IT for green). Il est responsable de la mise en œuvre de l’appel à projet France 2030 « Infrastructures de Données et Équipements Numériques résilients et durables » (AAP EcoIDEN).
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4832 - Chef.fe de projets data finance F/H

Wed, 29 Jul 2026 08:32:07 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Garantir la pérennité et les évolutions de la plateforme décisionnelle Définir, formaliser et maintenir les règles de gestion en intégrant les évolutions des applications métiers. Développer et optimiser les traitements d'alimentation, de transformation et d'intégration des données. Assurer la maintenance, l'évolution et l'optimisation de l'entrepôt de données et des modèles de données. Garantir la robustesse, la maintenabilité et les performances des développements. Développer les solutions décisionnelles et accompagner les usages Concevoir et faire évoluer les modèles de données Power BI. Développer les jeux de données et les composants nécessaires aux solutions décisionnelles. Animer l'offre Self BI en mettant à disposition des modèles de données de référence (« Single Source of Truth »). Accompagner les utilisateurs dans l'exploitation et la compréhension des données. Garantir la qualité, la fiabilité et la disponibilité des données Mettre en œuvre les contrôles de qualité des données. Identifier, analyser et corriger les anomalies. Assurer la traçabilité des traitements et maintenir la documentation technique de la plateforme décisionnelle.

L'entrepôt de données de la Direction Financière centralise les données issues d'une trentaine de systèmes d'information et alimente les tableaux de bord, les analyses et les outils décisionnels utilisés par l'ensemble des directions de l'agence. Au sein au Service Budget, Data et Performance, vous intégrez un pôle composé de cinq personnes dans lequel vous assurez un rôle clé pour la conception, le développement et la maintenance de l'entrepôt de données. Vous contribuez à garantir la qualité, la fiabilité et la performance des traitements de données et participez à l'évolution des solutions décisionnelles de l'agence. Vous travaillez en étroite collaboration avec le référent Data de la DAF, les équipes de la Direction Numérique, les directions métiers ainsi que l’équipe externe intervenant sur l’ingestion et l’architecture de l’entrepôt : vous contribuez à la conception des solutions, accompagnez les développements et veillez à la cohérence, à la qualité et à la pérennité des réalisations.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4825 - Chargé.e de mobilité/ électrification F/H

Tue, 28 Jul 2026 08:40:30 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Vos missions principales portent, au sein du pôle « Territoires durables » de la direction régionale ADEME Hauts-de-France et en collaboration étroite avec la direction exécutive des territoires. Vous aurez la charge de : Favoriser les mobilités décarbonées dans les Hauts-de-France Accompagner les Territoires d'électrification dans l'accélération des mobilités électriques Inciter les collectivités, les entreprises et les établissements scolaires à mettre en place des politiques de mobilité ambitieuse Accompagner la décarbonation de la logistique en région Accélérer le déploiement des véhicules intermédiaires et ancrer leur positionnement en région Structurer la filière économique régionale du vélo Instruire, contractualiser et accompagner l’ensemble des projets lauréats de l’ADEME. Positionner l’ADEME dans l’écosystème régional Piloter les relais de l’action de l’ADEME et en piloter la stratégie Participer à la politique RSE de l’ADEME Hauts-de-France Participer à l’amélioration de la qualité de l’air en région Déployer les dispositifs ADEME sur la qualité de l’air : Fonds air bois, AgriQAir, AACT-Air. Assurer le rôle de référent territorial Assurer un guichet unique de l’ADEME sur un territoire Créer un réseau sur ce territoire : collectivités et entreprises Accompagner les besoins du territoire et aider les projets structurants à émerger Faire le lien avec l’Etat déconcentré local

La région Hauts-de-France est à la confluence de l’ensemble des enjeux de transition écologique. Avec 6 millions d’habitants, elle est caractérisée par une forte activité industrielle, tertiaire, portuaire et agricole. La direction régionale de l’ADEME Hauts-de-France compte une trentaine d’agents basée à Douai et Amiens et œuvre principalement autour de quatre axes : transition énergétique, économie circulaire, développement durable du territoire et recherche & innovation. Acteur majeur du territoire, l’ADEME Hauts-de-France inscrit son intervention depuis quelques années dans une dynamique collective de Transition Energétique, Ecologique et Numérique, intitulée « REV3 ». Les enjeux en termes de mobilité des personnes et des marchandises, et de maîtrise des impacts associés (décarbonation, électrification, qualité de l'air, demande et offre de mobilité) sont particulièrement forts. La mobilité interroge l’aménagement, l’énergie, la manière d’habiter ou encore le tourisme. Aujourd’hui en Hauts-de-France, la mobilité représente plus de 25 % des émissions annuelles de gaz à effet de serre, en augmentation depuis 2008. La région Hauts-de-France étant plutôt rurale et agricole, le recours à la voiture particulière y est important. Les infrastructures, les véhicules et les pratiques individuelles de mobilité conditionnent le développement d’une mobilité moins émissive ; il est nécessaire d’agir sur tous ces axes en parallèle. Les Hauts-de-France sont également la première région logistique de France, au cœur du triangle stratégique Paris-Bruxelles-Londres, et formant une porte vers l’Europe du Nord. La décarbonation du secteur passe par un accompagnement global de la filière. Par ailleurs, le sujet de la qualité de l’air reste prégnant dans les Hauts-de-France. Elle est impactée par de très nombreuses sources : activités industrielles, transports, modes de chauffage, agriculture, etc. La pollution de l’air est à présent reconnue comme pouvant favoriser l’apparition ou exacerber les symptômes de maladies respiratoires mais aussi cardiovasculaires. Depuis de nombreuses années, les Hauts-de-France connaissent des dépassements des normes de qualité de l’air en raison de concentrations de particules fines dans l’air trop importantes, plus particulièrement dans le Nord et le Pas-de-Calais. Les épisodes de pollution se produisent chaque année pendant plusieurs dizaines de jours par an. Ces pics de pollution, mais encore plus la pollution de fond, ont des impacts sanitaires importants. Dans le contexte du plan d'électrification, l’ADEME accompagne le territoire des Hauts-de-France pour traiter l’ensemble de ces défis et recrute dans sa direction régionale pour accompagner les enjeux de la mobilité et de la qualité de l'air.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4798 - Chargé.e de mission "électrification des engins agricoles" F/H

Fri, 24 Jul 2026 06:59:08 Z

Type de contrat : CDD
Description du poste :
Déploiement du dispositif :Rédaction des cahiers des charges (volets technique, juridique, financier) et publication sur les plateformes ADEME. Communication : promotion du dispositif auprès des cibles (entreprises, collectivités). Sélection et contractualisation :Instruction des dossiers : analyse des données techniques/financières, échanges avec les porteurs. Rédaction des annexes techniques et coordination avec les services juridiques/financiers pour la signature des conventions. Suivi des projets lauréats :Validation des rapports (déploiement, exploitation) et suivi des dépenses/plannings. Participation aux comités de pilotage pour lever les blocages. Reporting et amélioration :Analyse des données (performances, retours d’expérience) pour alimenter les tableaux de bord (ex. ECOSYSTORE). Veille technico-économique sur la filière (coûts, modèles d’affaires, innovations). Propositions d’évolutions du dispositif (ex. élargissement des éligibilités, ajustement des montants). Dialogue avec les parties prenantes :Échanges réguliers avec les fédérations professionnelles (constructeurs, loueurs, utilisateurs) pour identifier les freins/leviers. Remontée des besoins aux administrations pour adapter les politiques publiques

L’ADEME, à travers le Service Transports et Mobilité (STM), a été désignée par le Ministère de la Transition Ecologique pour piloter le programme « Electrification des véhicules lourds de transport routier et des engins motorisés de chantier ou agricoles » (E-TRANS) dans le cadre du dispositif des Certificats d’Economie d’Energie (CEE). Ce programme vise l'accompagnement financier des acteurs professionnels pour l'achat ou la location longue durée de véhicules électriques lourds neufs, ou le passage d'une motorisation thermique à électrique pour des véhicules existants, pour : leur flotte de véhicules lourds de transport routier, incluant les poids lourds, autobus, autocars et navettes urbaines ; leur flotte d'engins, routiers ou non routiers, utilisés dans les secteurs du bâtiment et des travaux publics et de l'agriculture. Dans le cadre de la mission, vous contribuez à l’instruction, la contractualisation et au suivi administratif des projets issus du dispositif d’aide aux engins agricoles électriques ainsi qu’aux réflexions stratégiques autour de l’évolution du dispositif.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4799 - Chargé.e de mission "électrification des engins agricoles" F/H

Fri, 24 Jul 2026 06:58:55 Z

2026-4800 - Chargé.e de mission "électrification des engins de chantier" F/H

Fri, 24 Jul 2026 06:58:45 Z

Type de contrat : CDD
Description du poste :
Déploiement du dispositif :Rédaction des cahiers des charges (volets technique, juridique, financier) et publication sur les plateformes ADEME. Communication : promotion du dispositif auprès des cibles (entreprises, collectivités). Sélection et contractualisation :Instruction des dossiers : analyse des données techniques/financières, échanges avec les porteurs. Rédaction des annexes techniques et coordination avec les services juridiques/financiers pour la signature des conventions. Suivi des projets lauréats :Validation des rapports (déploiement, exploitation) et suivi des dépenses/plannings. Participation aux comités de pilotage pour lever les blocages. Reporting et amélioration :Analyse des données (performances, retours d’expérience) pour alimenter les tableaux de bord (ex. ECOSYSTORE). Veille technico-économique sur la filière (coûts, modèles d’affaires, innovations). Propositions d’évolutions du dispositif (ex. élargissement des éligibilités, ajustement des montants). Dialogue avec les parties prenantes :Échanges réguliers avec les fédérations professionnelles (constructeurs, loueurs, utilisateurs) pour identifier les freins/leviers. Remontée des besoins aux administrations pour adapter les politiques publiques

L'ADEME, à travers le Service Transports et Mobilité (STM), a été désignée par le Ministère de la Transition Ecologique pour piloter le programme « Electrification des véhicules lourds de transport routier et des engins motorisés de chantier ou agricoles » (E-TRANS) dans le cadre du dispositif des Certificats d’Economie d’Energie (CEE). Ce programme vise l'accompagnement financier des acteurs professionnels pour l'achat ou la location longue durée de véhicules électriques lourds neufs, ou le passage d'une motorisation thermique à électrique pour des véhicules existants, pour : leur flotte de véhicules lourds de transport routier, incluant les poids lourds, autobus, autocars et navettes urbaines ; leur flotte d'engins, routiers ou non routiers, utilisés dans les secteurs du bâtiment et des travaux publics et de l'agriculture. Dans le cadre de la mission, vous contribuez à l’instruction, la contractualisation et au suivi administratif des projets issus du dispositif d’aide aux engins de chantier électriques ainsi qu’aux réflexions stratégiques autour de l’évolution du dispositif.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4801 - Chargé.e de mission "électrification des engins de chantier" F/H

Fri, 24 Jul 2026 06:58:27 Z

Type de contrat : CDD
Description du poste :
Déploiement du dispositif :Rédaction des cahiers des charges (volets technique, juridique, financier) et publication sur les plateformes ADEME. Communication : promotion du dispositif auprès des cibles (entreprises, collectivités). Sélection et contractualisation :Instruction des dossiers : analyse des données techniques/financières, échanges avec les porteurs. Rédaction des annexes techniques et coordination avec les services juridiques/financiers pour la signature des conventions. Suivi des projets lauréats :Validation des rapports (déploiement, exploitation) et suivi des dépenses/plannings. Participation aux comités de pilotage pour lever les blocages. Reporting et amélioration :Analyse des données (performances, retours d’expérience) pour alimenter les tableaux de bord (ex. ECOSYSTORE). Veille technico-économique sur la filière (coûts, modèles d’affaires, innovations). Propositions d’évolutions du dispositif (ex. élargissement des éligibilités, ajustement des montants). Dialogue avec les parties prenantes :Échanges réguliers avec les fédérations professionnelles (constructeurs, loueurs, utilisateurs) pour identifier les freins/leviers. Remontée des besoins aux administrations pour adapter les politiques publiques

L'ADEME, à travers le Service Transports et Mobilité (STM), a été désignée par le Ministère de la Transition Ecologique pour piloter le programme « Electrification des véhicules lourds de transport routier et des engins motorisés de chantier ou agricoles » (E-TRANS) dans le cadre du dispositif des Certificats d’Economie d’Energie (CEE). Ce programme vise l'accompagnement financier des acteurs professionnels pour l'achat ou la location longue durée de véhicules électriques lourds neufs, ou le passage d'une motorisation thermique à électrique pour des véhicules existants, pour : leur flotte de véhicules lourds de transport routier, incluant les poids lourds, autobus, autocars et navettes urbaines ; leur flotte d'engins, routiers ou non routiers, utilisés dans les secteurs du bâtiment et des travaux publics et de l'agriculture. Dans le cadre de la mission, vous contribuez à l’instruction, la contractualisation et au suivi administratif des projets issus du dispositif d’aide aux engins de chantier électriques ainsi qu’aux réflexions stratégiques autour de l’évolution du dispositif.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4822 - Chargé.e de mission Décarbonation Industrie Agro-Alimentaire & Prospective F/H

Thu, 23 Jul 2026 14:07:41 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Volet sectoriel « industries agro-alimentaires » Apporter la vision stratégique à moyen ou long terme sur les secteurs concernés : gisements, freins, leviers, et la porter auprès des Pouvoirs Publics et en partenariat avec d'autres services Mener les études stratégiques pour accompagner ces industries vers la décarbonation» Assister les différents instructeurs, notamment en région, pour des projets relevant de votre expertise sectorielle Contribuer en propre pour certains projets, à leur instruction, contractualisation et suivi, notamment dans les AAP R&D et Innovation Contribuer aux actions et partenariats du service avec des acteurs-clés des secteurs concernés et être le point de contact national de leurs instances représentatives : syndicats sectoriels, Comité Stratégique de Filières. Volet « prospective industrie » Structurer les travaux de prospective du Service notamment dans le cadre du projet Transition(s) 2050 Proposer les évolutions des outils de modélisation utilisés en assurant la cohérence de ces outils avec différents exercices d’observation des données énergie industrie disponibles ou à construire Contribuer à l’animation d’une communauté scientifique sur la prospective industrie pour enrichir les travaux de l'Agence en binôme avec le chargé de mission socio-économie du service

Nous vous proposons de rejoindre le Service Décarbonation Industrie et Hydrogène dont l’objectif principal est d’accompagner les politiques publiques (Programmation Pluriannuelle de l’Energie - PPE, Stratégie Nationale Bas Carbone - SNBC, …) liées au développement de l’hydrogène et à la décarbonation de l’industrie, en particulier des sites énergo-intensifs ou fortement émetteurs de gaz à effet de serre. Au sein du Pôle Innovation & Prospective, vous intègrerez une équipe dynamique d’une quinzaine de personnes, composée d’experts sectoriels (acier, chimie, agro-alimentaire…), d’experts thématiques (ex : captage, stockage, valorisation du CO2) et de chefs de projets pilotant les programmes de soutien à l'innovation. Vous serez, d’une part référent décarbonation de plusieurs secteurs, en particulier ceux de l’Agro-Alimentaire ; d’autre part vous mènerez des études « prospectives » visant à structurer les expertises technologiques et sectorielles dans le cadre des exercices prospectifs liés à la décarbonation de l’Industrie, réalisées par l’ADEME ou par d’autres acteurs : DGEC, RTE, GRTGaz, Negawatt… en particulier dans le cadre du chantier prospectif « Transition(s) 2050 ».
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4817 - Chargé.e de mission évaluation environnementale des véhicules électriques F/H

Thu, 23 Jul 2026 13:47:55 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
DÉVELOPPER L'EXPERTISE DE L'ADEME • Piloter des études sur la quantification et la réduction des impacts environnementaux des véhicules (particuliers, utilitaires, poids lourds, bus) via l'éco-conception, l'économie circulaire et la sobriété. • Développer des méthodologies d'évaluation environnementale (ACV, indices de circularité). • Tisser des partenariats stratégiques avec industriels, organismes de recherche et administrations pour décarboner les transports. • Assurer une veille scientifique, technique et réglementaire en coordination avec la Direction Économie Circulaire. • Valoriser les travaux de l'ADEME auprès des parties prenantes. CONTRIBUER AUX POLITIQUES PUBLIQUES • Apporter une expertise technique aux ministères et partenaires institutionnels, notamment sur le score environnemental des véhicules électriques. • Participer à la conception et l'évolution des dispositifs d'aide et d'affichage environnemental. • Représenter l'ADEME dans les groupes de travail nationaux et internationaux (ISO, UNECE, Commission Européenne). DÉPLOYER UNE STRATÉGIE ÉCONOMIE CIRCULAIRE ET CRITICITÉ • Élaborer une feuille de route pluriannuelle sur l'économie circulaire et la criticité appliquées au transport routier. • Identifier les besoins de connaissances et proposer des actions R&D. • Explorer l'intégration de ces enjeux dans les politiques publiques. • Étudier la transférabilité vers d'autres secteurs du transport.

Au sein du Service Transports et Mobilité (STM) de la Direction Villes et Territoires Durables, l’équipe Carburants Alternatifs recherche un.e ingénieur.e expert.e en analyse environnementale appliquée au secteur des transports afin de contribuer au développement de l’action de l'ADEME sur la thématique. Vous participez à la conception et au déploiement de méthodologies environnementales permettant d'accompagner les politiques publiques en faveur de la transition écologique des mobilités, notamment dans les domaines de l'Analyse du Cycle de Vie (ACV), de l'éco-conception, de l'économie circulaire et de la criticité des ressources. Le poste comporte une forte dimension d'expertise scientifique et technique, de développement méthodologique, de prospective et d'appui aux politiques publiques. Il implique des interactions régulières avec les ministères de tutelle de l’ADEME, les industriels, les organismes de recherche et les partenaires institutionnels en France et à l’international. L’une des missions structurantes visera à construire et déployer une stratégie ADEME sur les enjeux d'économie circulaire et de criticité appliqués au secteur automobile, avec une ambition de diffusion vers d'autres filières industrielles.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4821 - Chargé.e de mission évaluation environnementale des véhicules électriques F/H

Thu, 23 Jul 2026 13:47:35 Z

2026-4819 - Chargé.e de mission "LEASING SOCIAL 2026" F/H

Thu, 23 Jul 2026 13:44:54 Z

Type de contrat : CDD
Description du poste :
Contribuer à l'organisation des échanges avec les services de l'État et l'ASP : organisation et animation des réunions de suivi avec compte rendu, Assurer le suivi des contrôles, du budget et des plannings ainsi qu'un reporting régulier au chef de programme avec identification des risques et actions à mener. Collecter et analyser les données du programme : création de tableaux de bord sur les bénéficiaires, offres, contrats et filière. Mise en cohérence avec les études internes pour formuler des recommandations et proposer des évolutions du dispositif, contribution à la définition de futurs dispositifs de financement et amélioration des dispositifs existants. Contribuer au dialogue avec les organisations représentantes des utilisateurs, constructeurs et distributeurs de voitures électriques : liaison avec les organisations représentant utilisateurs, constructeurs et distributeurs de véhicules électriques. Participer, le cas échéant, au lancement de nouveaux programmes : rédaction des cahiers des charges selon préconisations techniques, contractuelles et juridiques, portage du dispositif et analyses des candidatures.

Le Service Transports et Mobilité a pour objectif d’accompagner la transition écologique du secteur des transports. En 2018, les transports représentaient 31 % des émissions nationales de GES. Ils impactent également la qualité de l’air et le cadre de vie des citoyens. Cependant, ce secteur représente une activité économique indispensable pour notre société ce qui en fait un enjeu majeur de la transition écologique du pays ; cette transition représente une voie d’avenir indispensable, créatrice de valeur et moteur de changements nécessaires. Plus particulièrement, sur la transition vers les véhicules basse émission, les coûts d’acquisition encore très élevés par rapport à la solution thermique diesel rendent l’accès aux voitures électriques difficile pour les ménages modestes. C’est dans ce contexte que l’ADEME, à travers le Service Transports et Mobilité (STM), a été désignée par le Ministère de la Transition Ecologique pour piloter le programme de « Leasing social » (PRO-INNO-86) dans le cadre du dispositif des Certificats d’Economie d’Energie (CEE). Ce programme vise à participer aux objectifs nationaux et européens de réduction des consommations d’énergie et d’émissions de CO2 et à soutenir la transition du secteur du transport individuel à travers la location longue durée, avec ou sans option d’achat, d’au moins 50 000 voitures électriques neuves aux particuliers à revenu modeste.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4820 - Chargé.e de mission "Logistique 4.0" F/H

Thu, 23 Jul 2026 12:50:47 Z

Type de contrat : Intérimaire
Description du poste :
Suivi des projets Logistique 4.0 et capitalisation des connaissances Assurer le suivi technique et administratif des projets innovants (relecture des livrables, validation des rapports d’avancement, analyse des dépenses, participation aux réunions clés). Piloter la coordination avec les chefs de projet ADEME pour garantir la traçabilité et planifier les échanges. Capitaliser en temps réel les connaissances issues des projets pour enrichir l’expertise du pôle logistique et alimenter un bilan global du dispositif. Animation de la communauté des lauréats Logistique 4.0 et structuration de l’innovation filière Développer une communauté des lauréats pour renforcer l’ancrage de l’ADEME dans l’écosystème logistique, en alignement avec la Stratégie Nationale Logistique et les priorités de transition écologique (électrification, report modal, etc.). Organiser des groupes de travail pour produire des notes de positionnement, des standards ou des collaborations inter-acteurs. Proposer une offre d’accompagnement renforcée (mise en réseau, communication, conseil technique) et organiser une Journée des Lauréats. Structurer une démarche d’innovation filière en concertation avec les ministères, la recherche et les acteurs privés (ex. : France Logistique), en vue de créer un organe de gouvernance type CORILOG.

Les objectifs de l’ADEME en matière de transport et de mobilité sont ainsi principalement de contribuer : à la neutralité carbone pour 2050, à la prévention et la lutte contre la pollution de l’air, à la transition juste et au développement de technologies propres et économes. Au sein de la direction villes et territoires durables de la direction exécutive de l’expertise et des programmes, le service transport et mobilité (STM) travaille ainsi au développement de l’expertise (étude, innovation, recherche, etc.) et au pilotage de dispositifs et programmes très opérationnels en appui des politiques publiques (programmes CEE à forte visibilité politique, dispositifs réglementaires, …). Dans le cadre de France 2030 le STM opère l'appel à projets "industries du vélo" visant à soutenir les efforts de compétitivité, de souveraineté, d'innovation et d’investissement productif de la filière industrielle du vélo pour produire en France les vélos de demain et leurs équipements.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4818 - Coordinateur.rice Data Finance F/H

Thu, 23 Jul 2026 12:12:32 Z

Type de contrat : CDI
Description du poste :
Garantir la cohérence et la qualité de l'entrepôt de données Garantir la cohérence technique et fonctionnelle des architectures de données. Définir, formaliser et maintenir les règles de gestion et y intégrer les évolutions des applications métiers. Accompagner les métiers dans la valorisation des données Recueillir, challenger, formaliser et prioriser les besoins métiers, puis les traduire en spécifications fonctionnelles. Animer l’offre self bi au sein de l’agence : Mise à disposition d’un modèle données Single Source of Truth, et accompagner les utilisateurs dans la production de leurs analyses Construire des tableaux de bord facilitant la prise de décision. Coordonner l'écosystème Data Piloter l’équipe externe intervenant sur l’ingestion et l’architecture de l’entrepôt : spécifications, développements, recettage, mise en production. Coordonner les travaux avec la Direction du Numérique et les responsables des applications sources. Coordonner les travaux de l'équipe Data Porter l'expertise technique Data Apporter une expertise de haut niveau en modélisation, SQL avancé, gouvernance et qualité des données. Contribuer aux choix d'architecture et assurer une veille active sur les technologies et solutions souveraines Préserver et développer le patrimoine de connaissances Documenter les architectures, les modèles de données et les règles de gestion. Organiser la capitalisation et le partage des connaissances

Au sein de la Direction des Affaires Financières (DAF), qui assure le pilotage budgétaire de l'agence, le contrôle de gestion, le contrôle interne budgétaire et comptable et la coordination du volet financier des processus de gestion, la maîtrise des données de gestion est devenue un enjeu stratégique : les volumes de données croissent, les dispositifs pilotés se diversifient et les besoins en pilotage se renforcent. L'entrepôt de données de la DAF centralise les données issues d’une trentaine de systèmes d'information et alimente les analyses, les reportings, les tableaux de bord et les outils d'aide à la décision utilisés par les directions métiers. Rattaché(e) au Service Budget, Data et Performance, vous coordonnez un pôle de 4 personnes avec lesquelles vous assurez l'évolution, la cohérence et la fiabilité de l'entrepôt de données. Vous accompagnez les besoins métiers et pilotez les développements réalisés en interne comme avec des partenaires externes. En étroite collaboration avec les équipes de la DAF, de la Direction Numérique, les directions métiers et les partenaires en charge du développement et de la maintenance des solutions Data, vous contribuez aux choix d'architecture et aux évolutions technologiques de la plateforme, dans un contexte marqué par les enjeux de souveraineté numérique et de pérennisation des compétences stratégiques.
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre

2026-4815 - Chargé·e de mission clôture budgétaire et comptable F/H

Wed, 15 Jul 2026 14:55:32 Z

Type de contrat : CDD
Description du poste :
Le/la titulaire du poste contribue aux travaux de clôture budgétaire et comptable, avec un focus particulier sur les dispositifs financés par des ressources externes, dans un contexte de refonte des processus de gestion. Ce poste combine : Un volet opérationnel : traitement des écritures, contrôles et production des états financiers. Un volet amélioration : contribution à la refonte des processus dans un contexte d’évolution des outils de gestion. À ce titre, il/elle : Collecte, auprès des équipes métiers, les informations nécessaires à la préparation des opérations de clôture, notamment les relevés d'heures, et contrôle leur ventilation par projet Prépare et vérifie la valorisation des coûts directs et indirects au regard des budgets alloués et des règles des financeurs (éligibilité, plafonds) Contribue à la préparation et à la réalisation des opérations de clôture (contrôles, rapprochements, fiabilisation des comptes, préparation des écritures de fin d’exercice) Contribue à la production des états de clôture Propose des améliorations destinées à sécuriser et simplifier les opérations de clôture, en particulier sur les dispositifs financés sur ressources externes Participe à la structuration des outils de suivi et à l’amélioration de leur utilisation

Dans un contexte de pilotage budgétaire renforcé et de complexification des dispositifs financiers portés par l’agence, la Direction des Affaires Financières assure un rôle central de sécurisation et de fiabilisation des données budgétaires et comptables. Les opérations de clôture constituent, à ce titre, un moment clé pour garantir la qualité des comptes, répondre aux exigences réglementaires et assurer la transparence financière vis‑à‑vis des tutelles et des instances de contrôle. Le poste s’inscrit dans cet enjeu stratégique de sécurisation de la fin d’exercice, dans un environnement marqué par la diversité des dispositifs d’intervention, notamment ceux financés par des ressources externes. Il contribue à fiabiliser les opérations de clôture, à sécuriser les processus de gestion et à renforcer le dispositif de contrôle interne budgétaire et comptable. Ainsi, le titulaire du poste participe activement à la qualité de l’arrêté des comptes, à la maîtrise des risques financiers et à la capacité de l’agence à produire une information fiable, consolidée et traçable. Il contribue également à la diffusion des bonnes pratiques de gestion auprès des équipes et à l’amélioration continue des processus, en lien étroit avec les différents acteurs de la chaîne financière (pôles de la DAF, directions opérationnelles, agence comptable et fonctions support).
Niveau d'études min. requis : 2- BAC + 4/5 : Université / Ecole de commerce / Ecole d’ingénieur / Autre